Mit globalem Geschäftswissen

Die Welt ruft immer wieder Doug Boyle an – und er antwortet immer wieder.

Der Unternehmensmarketingleiter, der die meiste Zeit seiner Karriere im Ausland lebte, war gerade im Jahr 2013 in den Ruhestand gegangen. Er hatte sich ein weniger hektisches Leben mit seiner Familie in Houston gewünscht, als sein ehemaliger Chef bei Pennzoil Quaker-State Co., Jim Postl, ihm vorschlug, sich freiwillig zu melden mit der American Heart Association. Postl war auch im AHA-Vorstand (und wurde von 2017 bis 2019 nationaler Vorsitzender).

Boyle, der als Dozent an die Rice University gewechselt war, bot der AHA seine zusätzliche Zeit an. Er trat schnell dem internationalen Komitee bei und nutzte sein Fachwissen im globalen Geschäft, um die AHA-Programme und ihre Präsenz auf der ganzen Welt auszubauen. Es dauerte nicht lange, bis er zum Ausschussvorsitzenden aufstieg, und seitdem ist er eine treibende Kraft im Southeast und ehemaligen Mid-Atlantic Board sowie im National Board der AHA.

Für seine Vision, die internationalen Bemühungen der AHA zu leiten, wird Boyle mit dem Ron Haddock International Impact Award geehrt. Benannt nach Haddock, dem Vorstandsvorsitzenden der AHA von 2012 bis 2013, würdigt der Preis beispielhafte Beiträge zu globalen Bemühungen. Boyle wird am 14. Juni im Rahmen der Veranstaltung „National Volunteer Awards“ der AHA geehrt, einer virtuellen Zeremonie, die um 18:00 Uhr Central beginnen soll und für die Öffentlichkeit zugänglich ist.

Mit jahrzehntelanger globaler Marketingerfahrung verhalf Boyles Arbeit der AHA zu internationalem Erfolg. Er hat ein Händchen dafür, Dinge zu erledigen, was ihn zu einem mächtigen Helfer in der globalen Mission der AHA macht. Seine Erfahrung in der Zusammenarbeit mit lokalen Regierungen in anderen Ländern war von unschätzbarem Wert, da die AHA ihre Reichweite weiter ausbaut und mehr Leben auf der ganzen Welt rettet.

„In den letzten zehn Jahren gab es einen bemerkenswerten Rückzug aus der Globalisierung, es war also schwierig“, sagte Boyle. „Wir sind gelinde gesagt gegen den Wind gekreuzt.“

Mit Boyle an der Spitze hat das Internationale Komitee jedoch stetige Fortschritte gemacht und seinen Einfluss in den fünf Jahren seiner Amtszeit verdreifacht.

„Eine der großen Herausforderungen besteht darin, Geschäfte in anderen Ländern mit möglichst geringem Verwaltungsaufwand und möglichst geringer rechtlicher Infrastruktur abzuwickeln“, sagte er. „Es kann ziemlich teuer und ziemlich komplex werden, wenn man nicht viel Umsatz und Größe hat. Und es kann eine Idee zerstören, bevor sie überhaupt umgesetzt wird.“

Boyles globale Marketingerfahrung hat der AHA dabei geholfen, Wege zu finden, diese Hürden zu überwinden.

Das Resuscitation Quality Improvement Program (RQI) der AHA ist ein bahnbrechendes US-Programm, dessen weltweite Verbreitung Boyle unterstützt hat. Die AHA und Laerdal haben eine Partnerschaft geschlossen, um mobile Schulungsstationen zu schaffen, die es Gesundheitsfachkräften ermöglichen, regelmäßige CPR-Schulungen zu absolvieren und vierteljährliche Zertifizierungen zu erhalten. Diese innovative Lösung hat die lebensrettende Pflege revolutioniert, die Beteiligung erheblich erhöht und einen enormen Einfluss auf Krankenhäuser auf der ganzen Welt gehabt.

„Die AHA hat das Glück, sehr versierte Führungskräfte zu haben, die in der Lage waren, anpassungsfähige Geschäftsmodelle zu entwickeln“, sagte Boyle.

Wenn er nicht für AHA-Geschäfte ins Ausland reist, lebt Boyle mit seiner Frau auf Kiawah Island, South Carolina, einer vorgelagerten Insel südlich von Charleston, auf der es von Wildtieren und Naturschönheiten nur so wimmelt, die er als begeisterter Radfahrer genießt (er legte 7.000 Meilen mit dem Fahrrad zurück). 2020, um den Pandemie-Lockdown zu überstehen).

Von diesem Heimatstandort aus spielte Boyle eine Schlüsselrolle in der Southeast Task Force des Historically Black Colleges and Universities Scholars Program der AHA. Ziel dieses Programms ist es, die Zahl schwarzer Studierender in Graduiertenprogrammen für Wissenschaft, Forschung und öffentliche Gesundheit zu erhöhen, indem es vielversprechenden Studierenden unterschiedlicher Rasse und ethnischer Herkunft Finanzmittel und Mentoring für die Zusammenarbeit mit Forschern der Herzwissenschaften bereitstellt.

Im Jahr 2018 brachte Boyle sein Marketing-Know-how in das Programm ein und verwandelte die Auswahl der Scholars in einen Verdrängungswettbewerb. Dieser Schritt steigerte die Sichtbarkeit des Programms, lockte renommierte Teilnehmer an und gewann Unternehmenssponsoren.

„Das Programm ist jetzt auf Hochtouren“, sagte er. „Es ist eine große Chance für diese Studenten und eine große Chance für die Heart Association. Wir helfen ihnen jetzt und im Gegenzug zahlen sie es weiter, wenn sie die Chance dazu haben.“

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Zuletzt überprüft: 11. Mai 2023